“人”是最大的财产

 

支持开展广泛事业的信息通信的竞争力
“每个员工都是‘人’的存在”。

 

在信息通信中,每个员工都是专业的人才
定位为经营的重要课题,举公司致力于人才培养。

 

全体员工都能怀着干劲每天工作
那个工作与社会贡献相连,以那样的公司作为目标。

工作方式

为您介绍专业的人才培养信息通信的文化·制度。
考虑着「把职员的幸福作为第一」各种各样的容易工作。

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员工数据

(数值为2023年度实绩)

従业员男女比率

新卒采用男女比率

休暇取得日数

11.8日/20日

平均残业时间

15.3时间/月

※以法定劳动时间(8h/日)为基准的值。本公司规定劳动时间为7.25h/天。
※根据分配对象和时期的不同数值也不同。

育兒休业复职率

100%

采用

信息通信株式会社也接受株式会社的采用。